Durante los primeros días de su administración y tras revisión de la pasada, el alcalde de Colón, Gaspar Trueba detectó 70 trabajadores, entre aviadores y puestos laborales que no eran necesarios.
“He estado visitando las dependencias, aquellas que no estaban, que preguntábamos y no sabíamos quiénes eran ya no estaban, ya no laboran en la administración, las dieron de baja, alrededor de 70 personas se dieron de baja, nosotros seguimos dando de baja personal, hicimos un reacomodo sobre todo al organigrama, lo cual nos permitió a nosotros ahorrar alrededor de $900 mil pesos quincenales”.
Dijo que estas 70 bajas que se desconocían sus funciones y fueron despedidos por el ayuntamiento pasado antes del inicio de la actual administración.
Estimó que con este reajuste en la plantilla laboral se podrán ahorrar entre 15 y 17 millones de pesos al año.
“Son alrededor de $900 mil pesos quincenales que reducimos, tanto de los que no estaban trabajando como de puestos que consideramos que no eran necesarios y de esa manera vamos con la disciplina financiera que estamos implementando y eso lo vamos a redirigir a otros trabajos”.
En cuanto a la situación financiera del municipio se solicitará un mayor presupuesto la Legislatura Local para el próximo año y también se buscará ampliar la recaudación con el desarrollo económico e ingresos extraordinarios a través de traslados de dominio y licencias.
